Aparteko orduak: nola ordaintzen diren, zenbat kotizatzen duten eta zenbat egin daitezkeen
Aparteko orduak zure ohiko lanaldiaz gain egiten dituzun orduak dira. Mugei, ordainketari eta kotizazioari buruzko arau propioak dituzte.
Mugak
- Gehienez 80 aparteko ordu urtean. Ez dira kontuan hartzen hurrengo lau hilabeteetan atsedenarekin konpentsatzen direnak.
- Borondatezkoak dira, hitzarmenak edo kontratuak kontrakoa esaten ez badu.
- 18 urtetik beherakoek ezin dituzte egin.
Nola ordaintzen diren
Hitzarmenak edo kontratuak erabakitzen du diruz ordaintzen diren edo atseden-denborarekin konpentsatzen diren. Ordaintzen badira, ezin dute ohiko ordu batek baino gutxiago balio.
Gizarte Segurantzako kotizazioa
Aparteko orduek %28,30eko tasa berezia kotizatzen dute: %23,60 enpresak ordaintzen du eta %4,70 langileak. Ezinbesteko kasuagatik badira (adibidez, kalte larriak konpontzeko), tasa %14ra jaisten da (%12 enpresak eta %2 langileak).
PFEZa
Aparteko orduek gainerako soldatak bezala ordaintzen dute zerga. Asko egiten badituzu, enpresak zure atxikipena erregulariza dezake eta hurrengo hilabeteetan igo.